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紅網時刻湘潭縣頻道訊（記者 彭潔）在湘潭縣的田間地頭、工廠車間，活躍著一群"銀發(fā)人才"，他們退休不褪色，堅持走在前、當表率，發(fā)揮幫帶作用，積極參與“銀發(fā)人才耀蓮鄉(xiāng) 蓮鄉(xiāng)里手助力行”活動，發(fā)揮優(yōu)勢、服務群眾，為鄉(xiāng)村振興匯聚智慧和力量。

座談會現(xiàn)場。

“我認為碧泉村要打造省級鄉(xiāng)村振興示范村，就要優(yōu)先發(fā)展特色產業(yè)，應該要打造出自己的特色，形成品牌效應，由一個產業(yè)輻射到多個產業(yè)。”“建議立足實際，挖掘碧泉潭的潛能，做好‘水文章’，既要‘走出去’，又要‘引進來’，同時做好做強后端農業(yè)產業(yè)延伸服務，包括休閑、農業(yè)文化產業(yè)等方面的結合文章。”……日前，在湘潭縣錦石鄉(xiāng)碧泉村村部會議室，湘潭縣銀發(fā)人才工作總站聯(lián)合縣老科協(xié)，調度縣農業(yè)農村局、縣水利局、縣林業(yè)局三個銀發(fā)人才工作站的高級農藝師、林業(yè)專家、水利專家等銀發(fā)人才，為碧泉村鄉(xiāng)村振興產業(yè)創(chuàng)新把脈支招，為該村的省級鄉(xiāng)村振興示范創(chuàng)建工作規(guī)劃了一幅科學藍圖。

在湖南順餐食品有限公司實地調研。

隨后，銀發(fā)專家一行還前往位于碧泉村的湖南順餐食品有限公司，通過“聽、察、研”相結合的方式，詳細了解企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，認真梳理企業(yè)發(fā)展過程中存在的難點、堵點、困點，幫助企業(yè)熟政策、提信心、紓困難，鼓勵企業(yè)堅定信心、鼓足干勁、加快建設步伐。

目前，湘潭縣已成立17家銀發(fā)人才工作站，建立66個銀發(fā)人才服務點。錦石鄉(xiāng)碧泉村就是其中的一個服務點，下一步三個銀發(fā)人才工作站將與該村建立常態(tài)化服務機制，根據(jù)轄區(qū)企業(yè)需求簽定點單協(xié)議，派出專家助力解決相應問題。

市委組織部副部長、老干部局局長馮俊調研湘潭縣銀發(fā)人才工作總站。

為統(tǒng)籌調度全縣銀發(fā)人才工作，及時幫助解決銀發(fā)人才工作中的困難，深入挖掘銀發(fā)人才工作典型亮點，并集中展示銀發(fā)人才工作成效，凸顯銀發(fā)人才示范效應，縣委組織部在縣離退休干部服務中心設立了湘潭縣銀發(fā)人才工作總站，作為全縣銀發(fā)人才工作站（室）和銀發(fā)人才服務點的“總樞紐”和“龍頭”。縣委常委、組織部部長陳虹伶任站長，是全縣銀發(fā)人才工作的總調度人。

未來，湘潭縣將進一步積極搭建平臺，圍繞健康蓮鄉(xiāng)、鄉(xiāng)村振興、產業(yè)創(chuàng)新、文明創(chuàng)建、引資引智、紅色傳承等六大工程，引導更多的銀發(fā)人才助力縣域經濟社會高質量發(fā)展。

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責任編輯：Rex_15